Informationssicherheitsbeauftragte/-r (m/w/d)

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Symbolbild Stellenausschreibung. Text: Wir stellen ein! Bild: Zwei sympathische Mitarbeitende des PP Ulm

 

Unsere Verwaltung – Referat Recht und Datenschutz sucht ab 01.04.2025 Verstärkung.
(Dienstposten A13)

Der Dienstort ist Ulm.

 

Ihre Aufgaben:

  • Beratung der Leitung der Dienststelle bei der Wahrnehmung der Aufgaben im Informationssicherheitsmanagement,
  • Eigenverantwortliche Pflege des Sicherheitsprozesses nach IT-Grundschutz im Polizeibetrieb,
  • Steuerung des Informationssicherheitsprozesses im Rahmen der zentralen Vorgaben,
  • Untersuchung und Aufarbeitung von Informationssicherheitsvorfällen sowie organisatorische und sicherheitstechnische Betriebsbegleitung,
  • Erfassung, Prüfung und Dokumentation des Sicherheitszustandes der regionalen IT,
  • Mitarbeitersensibilisierung und
  • Zuständigkeit für alle Informationssicherheitsfragen in der Organisation.

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

 

Sie verfügen über:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Studiengangs Informatik (FH/DH/BA) oder in einer anderen für den informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik, Medieninformatik, Rechtsinformatik),
  • eine mindestens dreijährige, der Fachrichtung entsprechende Berufserfahrung,
  • Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung des BSI-Standards und der IT-Grundschutzkataloge des BSI,
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten,
  • ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen,
  • sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie eine präzise Arbeitsweise,
  • Fähigkeit zum strategischen und konzeptionellen Arbeiten,
  • gute bis sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen,
  • eine hohe Belastbarkeit und eine ausgeprägte Teamfähigkeit.

 

Wir bieten Ihnen:

  • Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten und motivierten Team,
  • eine Unterstützung Ihrer Mobilität durch das JobTicket sowie das JobBike Baden-Württemberg,
  • die Teilnahme an Angeboten des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie
  • familienfreundliche Rahmenbedingungen wie z.B. eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

 

Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung bis einschließlich 14.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-RUD-02 per E-Mail über unser Bewerbungsportal.

 

Allgemeine Hinweise:

Der Dienstposten ist nach A13 (gD) bewertet. Bei einer Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe erfolgt die Einstellung im Eingangsamt A10. Im Rahmen der Bewerberauswahl sind ein strukturiertes Auswahlgespräch sowie eine Arbeitsprobe vorgesehen. Für Auskünfte bzw. Rückfragen steht Ihnen die Leiterin des Referats Recht und Datenschutz, Frau Amend (Tel. 0731/188-5100), gerne zur Verfügung.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen um zu verdeutlichen, ob diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung finden soll.

Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung bis einschließlich 14.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025-RUD-02 per E-Mail über unser Bewerbungsportal.

 

Hinweise zum Datenschutz:

Die Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten bei der betreffenden Person nach Artikel 13 DS-GVO können entnommen werden.

gez.
Claudia Hagner
Verwaltungsleiterin

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